{"id":121506,"date":"2017-12-22T13:17:57","date_gmt":"2017-12-22T12:17:57","guid":{"rendered":"http:\/\/www.brundisium.net\/?p=121506"},"modified":"2017-12-22T12:20:04","modified_gmt":"2017-12-22T11:20:04","slug":"fp-cgil-proclama-lo-stato-di-agitazione-dei-dipendenti-del-comune-di-san-pancrazio-s-no","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/fp-cgil-proclama-lo-stato-di-agitazione-dei-dipendenti-del-comune-di-san-pancrazio-s-no\/","title":{"rendered":"FP Cgil proclama lo stato di agitazione dei dipendenti del Comune di San Pancrazio S.no"},"content":{"rendered":"<p>\nIl 20 Dicembre u.s. si \u00e8 svolta, presso il Comune di San Pancrazio Salentino  l\u2019assemblea del personale dipendente, nel corso della quale sono stati comunicati gli esiti dell\u2019ultima delegazione trattante  e le motivazioni della mancata sottoscrizione dell\u2019accordo  per la ripartizione del Fondo  risorse decentrate anno  2017.<br \/>\nA pi\u00f9 riprese \u00e8 stato evidenziato il comportamento  dell\u2019A.C. che ha opposto un netto diniego alle  legittime richieste e aspettative dei dipendenti.<br \/>\nIn particolare, attesa l\u2019acclarata, grave carenza di personale la FP CGIL e la RSU hanno, da tempo, chiesto   l\u2019implemento dell\u2019organico al fine di erogare servizi pi\u00f9 efficienti  nell\u2019interesse della cittadinanza  anzich\u00e9 ripartire carichi di lavoro sempre pi\u00f9 pesanti   su quei pochi dipendenti rimasti in servizio.<br \/>\nInoltre, la FP CGIL e la RSU  hanno chiesto la ripartizione  dei fondi  destinati dalla Regione Puglia ai dipendenti che svolgono il servizio UMA ( Ufficio Macchine Agricole) anche  con il supporto dei pareri espressi, su richiesta dell\u2019A.C., dalla Corte dei Conti e dell\u2019ARAN.<br \/>\nAnche su questo punto si \u00e8 dovuto registrare un netto diniego cos\u00ec come per la richiesta di istituzione dei buoni pasto in ossequio alle norme contrattuali vigenti.<br \/>\nStesso atteggiamento di chiusura si \u00e8 registrato per  la richiesta di riconoscimento di specifiche responsabilit\u00e0 al personale  non appartenente alla categoria D che, di fatto,  svolge determinate mansioni  e che avrebbero diritto al riconoscimento.<br \/>\nSi tratta di istanze  pi\u00f9 volte portate sul tavolo negoziale nel corso di questi ultimi anni e mai  prese in considerazione dall\u2019A.C. tranne  l&#8217;aver bandito concorsi per l\u2019assunzione part time di 3 dipendenti non sufficienti a colmare la grave carenza di organico.<br \/>\nPer queste ragioni e per l\u2019insostenibilit\u00e0 dei carichi di lavoro  \u00e8 stato proclamato lo stato di agitazione del personale che proseguir\u00e0 fino a quando non si avvier\u00e0 un concreto tavolo di contrattazione e concertazione sulle legittime istanze presentate dal personale dipendente.<br \/>\nUna scelta molto sofferta da parte di tutta l\u2019assemblea ma obbligata se si considera il dovere collettivo di combattere per i diritti legati al Lavoro e per il miglioramento dei servizi offerti alla cittadinanza.<br \/>\n Non si pu\u00f2 continuare ad accettare l\u2019abusato REMAKE \u201csiete gi\u00e0 fortunati gi\u00e0 ad avere  un lavoro\u201d che, di fatto, si \u00e8 tradotto nel peggioramento delle condizioni  sia di chi ha un lavoro, sia di chi un lavoro non ce l\u2019ha.<br \/>\n La cessione di un diritto da parte di un lavoratore non ha mai trovato corrispondenza nell\u2019acquisizione dello stesso diritto da parte di un altro lavoratore o di un disoccupato.<br \/>\nSi vuole, infine,  sperare  nell\u2019 infondatezza delle notizie  sulla volont\u00e0 dell\u2019A.C. di San Pancrazio Salentino di   distribuire solo parzialmente le risorse del fondo risorse decentrate anno 2017  con atto unilaterale.<br \/>\nSe rispondesse al vero avrebbe il sapore  di una ritorsione  censurabile in ogni sede.<\/p>\n<p>FP CGIL Brindisi<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il 20 Dicembre u.s. si \u00e8 svolta, presso il Comune di San Pancrazio Salentino l\u2019assemblea del personale dipendente, nel corso della quale sono stati comunicati gli esiti dell\u2019ultima delegazione trattante e le motivazioni della mancata sottoscrizione dell\u2019accordo per la ripartizione del Fondo risorse decentrate anno 2017. A pi\u00f9 riprese \u00e8 stato evidenziato il comportamento dell\u2019A.C. che ha opposto un netto diniego alle legittime richieste e aspettative dei dipendenti. In particolare, attesa l\u2019acclarata, grave carenza di personale la FP CGIL e la RSU hanno, da tempo, chiesto l\u2019implemento dell\u2019organico al fine di erogare servizi pi\u00f9 efficienti nell\u2019interesse della cittadinanza anzich\u00e9 ripartire carichi di lavoro sempre pi\u00f9 pesanti su quei pochi dipendenti rimasti in servizio. Inoltre, la FP CGIL e la RSU hanno chiesto la ripartizione dei fondi destinati dalla Regione Puglia ai dipendenti che svolgono il servizio UMA ( Ufficio Macchine Agricole) anche con il supporto dei pareri espressi, su richiesta dell\u2019A.C., dalla Corte dei Conti e dell\u2019ARAN. 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