{"id":141242,"date":"2018-09-23T09:11:36","date_gmt":"2018-09-23T07:11:36","guid":{"rendered":"http:\/\/www.brundisium.net\/?p=141242"},"modified":"2018-09-23T11:15:29","modified_gmt":"2018-09-23T09:15:29","slug":"antonino-pri-collocamento-obbligatorio-per-le-persone-con-disabilita","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/antonino-pri-collocamento-obbligatorio-per-le-persone-con-disabilita\/","title":{"rendered":"Antonino (PRI): &#8220;collocamento obbligatorio per le persone con disabilit\u00e0&#8221;"},"content":{"rendered":"<p>Nei giorni scorsi avevamo denunciato le carenze del Centro per l\u2019impiego di Brindisi: tanto sia per le ridotte unit\u00e0 in servizio, che costringono gli utenti a ore interminabili di fila pur di rientrare nei fortunati 60 che ogni giorno vengono ammessi ad usufruire dei servizi erogati; quanto per l\u2019assenza di una idonea sala d\u2019attesa che consentisse almeno alle persone affette da disabilit\u00e0 fisica di potersi sedere in attesa di accedere agli uffici.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Prendiamo atto con soddisfazione che l\u2019argomento ha formato oggetto di attenzione da parte della Amministrazione Comunale con l\u2019ipotizzato spostamento del Centro per l\u2019impiego dalla attuale sede di Via Cappuccini alla palazzina ex INAPLI e l\u2019invito rivolto alla Regione Puglia a potenziare l\u2019organico degli Uffici di Brindisi.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>In attesa della riforma dei Centri per l\u2019impiego preannunciata dal Vice Premier DI MAIO, con la previsione di due miliardi di euro di spesa nella prossima finanziaria, si potrebbe cominciare a far rispettare le leggi sul collocamento.<\/p>\n<p>A cominciare dal collocamento obbligatorio di quanti sono affetti da disabilit\u00e0, cui sarebbero obbligate le amministrazioni pubbliche e le imprese con pi\u00f9 di 15 dipendenti.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>In tal senso abbiamo presentato un apposito ordine del giorno che sar\u00e0 discusso nel prossimo Consiglio Comunale e che prevede, oltre ad una azione di stimolo che dovrebbe svolgere il Sindaco nei confronti del locale Ispettorato del lavoro affinch\u00e9 vengano effettuati i necessari controlli, anche un invito alla Regione Puglia a subordinare l\u2019erogazione alle imprese di finanziamenti, contributi e sovvenzioni varie alla verifica del rispetto da parte delle aziende beneficiarie delle norme sul collocamento obbligatorio a beneficio delle persone diversamente abili.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Il Presidente EMILIANO, in occasione dell\u2019evento organizzato da FARMINDUSTRIA a Brindisi sul futuro dell\u2019industria farmaceutica, si \u00e8 lamentato della insufficienza del numero delle assunzioni effettuate dalle aziende che hanno usufruito di contratti di programma nel territorio brindisino rispetto alle risorse ricevute, ammontati a decine di milioni di euro.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Forse EMILIANO dovrebbe accendere un faro anche sulle modalit\u00e0 con cui vengono effettuate queste assunzioni: quasi sempre con contratti di somministrazione sottoscritti con Agenzie di lavoro interinale, che reclutano il personale nella pi\u00f9 assoluta discrezionalit\u00e0, e successiva trasformazione di queste assunzioni precarie in rapporti di lavoro a tempo indeterminato.<\/p>\n<p>E\u2019 voce corrente in citt\u00e0 che con questi metodi si \u00e8 lasciato spazio al clientelismo pi\u00f9 sfrenato. Quando non accade di peggio!<\/p>\n<p>E quasi mai le aziende, pur essendovi obbligate, nel procedere a queste assunzioni rispettano gli obblighi di Legge quanto alle assunzioni di ciechi, sordi e persone affette da disabilit\u00e0 superiore al 45 per cento.<\/p>\n<p>Un vero scandalo che si perpetua nel pi\u00f9 assoluto silenzio.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Ricordiamo che le norme sul collocamento obbligatorio costituiscono uno dei pochi strumenti per l\u2019inserimento e la<br \/>\nvalorizzazione sociale dei portatori di handicap.<\/p>\n<p>Siamo certi che il Consiglio Comunale sapr\u00e0 recepire e fare proprio l\u2019ordine del giorno proposto dal Partito Repubblicano anche perch\u00e9 tra i banchi dell\u2019Assise Cittadina siedono persone che, per trascorsa militanza politica, dovrebbero avere una particolare sensibilit\u00e0 verso i diritti delle persone svantaggiate.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><em><strong>Gabriele ANTONINO<\/strong><\/em><br \/>\n<em><strong>Capogruppo PRI<\/strong><\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Nei giorni scorsi avevamo denunciato le carenze del Centro per l\u2019impiego di Brindisi: tanto sia per le ridotte unit\u00e0 in servizio, che costringono gli utenti a ore interminabili di fila pur di rientrare nei fortunati 60 che ogni giorno vengono ammessi ad usufruire dei servizi erogati; quanto per l\u2019assenza di una idonea sala d\u2019attesa che consentisse almeno alle persone affette da disabilit\u00e0 fisica di potersi sedere in attesa di accedere agli uffici. &nbsp; Prendiamo atto con soddisfazione che l\u2019argomento ha formato oggetto di attenzione da parte della Amministrazione Comunale con l\u2019ipotizzato spostamento del Centro per l\u2019impiego dalla attuale sede di Via Cappuccini alla palazzina ex INAPLI e l\u2019invito rivolto alla Regione Puglia a potenziare l\u2019organico degli Uffici di Brindisi. &nbsp; In attesa della riforma dei Centri per l\u2019impiego preannunciata dal Vice Premier DI MAIO, con la previsione di due miliardi di euro di spesa nella prossima finanziaria, si potrebbe cominciare a far rispettare le leggi sul collocamento. 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