{"id":193826,"date":"2021-10-07T19:13:07","date_gmt":"2021-10-07T17:13:07","guid":{"rendered":"https:\/\/www.brundisium.net\/?p=193826"},"modified":"2021-10-07T19:13:07","modified_gmt":"2021-10-07T17:13:07","slug":"pasqualone-al-forum-mediterraneo-in-sanita-puntare-sulle-risorse-umane-il-legislatore-faccia-la-sua-parte-lasl-di-brindisi-modello-di-buone-pratiche","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/pasqualone-al-forum-mediterraneo-in-sanita-puntare-sulle-risorse-umane-il-legislatore-faccia-la-sua-parte-lasl-di-brindisi-modello-di-buone-pratiche\/","title":{"rendered":"Pasqualone al Forum Mediterraneo in Sanit\u00e0: \u201cPuntare sulle risorse umane, il legislatore faccia la sua parte. L&#8217;Asl di Brindisi modello di buone pratiche\u201d"},"content":{"rendered":"<p>Il ruolo fondamentale delle risorse umane: questo l&#8217;argomento al centro dell&#8217;intervento che il direttore generale della Asl di Brindisi, Giuseppe Pasqualone, ha svolto questa mattina al quinto Forum Mediterraneo in Sanit\u00e0, che si \u00e8 tenuto a Bari.<br \/>\nPasqualone ha preso parte alla sessione organizzata da Federsanit\u00e0 e Fiaso, la Federazione italiana delle aziende sanitarie e ospedaliere, e dedicata al &#8220;Ruolo delle aziende sanitarie per la realizzazione del Pnrr &#8211; presentazione di piani operativi&#8221;.<br \/>\nPrendendo spunto dal testo &#8220;Capitalismo senza capitale&#8221; degli economisti Stian Westlake e Jonathan Haskel, Pasqualone ha sottolineato la necessit\u00e0 per ogni azienda di valutare il proprio capitale umano e insieme di valorizzarlo. Il che, in concreto, significa: formazione, specializzazioni, assunzioni.<br \/>\n&#8220;Le attuali condizioni di reclutamento di personale &#8211; ha detto Pasqualone &#8211; ci pongono per\u00f2 un problema serio: l&#8217;abbiamo verificato in piena pandemia, anche in settori delicati come Pronto soccorso e Anestesie. Siamo imbrigliati &#8211; ha proseguito &#8211; da norme che non ci consentono di portare avanti la nostra programmazione. In vista del Piano nazionale di ripresa e resilienza &#8211; ha concluso &#8211; anche il legislatore dovr\u00e0 fare la sua parte&#8221;.<br \/>\nIl direttore generale ha poi ricordato alcuni degli obiettivi raggiunti dalla Asl di Brindisi nonostante le difficolt\u00e0 dovute alla crisi Covid: riconversione di strutture ospedaliere tradizionali, avvio degli ospedali di comunit\u00e0, partenariato pubblico-privato nell&#8217;assistenza domiciliare, con progetti che hanno portato l&#8217;azienda, unica in Puglia, a raggiungere il tetto medio di presa in carico di pazienti a domicilio.<br \/>\n&#8220;Le nostre buone pratiche &#8211; ha aggiunto &#8211; sono in linea con la missione 6 del Pnrr: perci\u00f2 il nostro modello, realizzato d&#8217;intesa  con la Regione, pu\u00f2 essere riproposto a livello nazionale&#8221;.<br \/>\nCi sar\u00e0 bisogno anche dell&#8217;apporto degli enti locali.<br \/>\n&#8220;L&#8217;intesa tra Fiaso e Federsanit\u00e0 pu\u00f2 rappresentare una spinta propulsiva per il legislatore, al quale chiediamo di fornirci strumenti in grado di applicare le scelte strategiche, ma in un modo che sia chiaro, snello, flessibile e soprattutto immediato&#8221;.<br \/>\nIn proposito, la presidente di Federsanit\u00e0, Tiziana Frittelli, aveva ricordato l&#8217;attivazione dell&#8217;Ois (l&#8217;Osservatorio sulle buone pratiche di integrazione sociosanitaria) nato da una convenzione tra Agenas e Federsanit\u00e0 con la partecipazione di Anci per raccogliere le esperienze realizzate finora in campo di integrazione tra sanitario e sociale.<\/p>\n<p>UFFICIO STAMPA ASL BR<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il ruolo fondamentale delle risorse umane: questo l&#8217;argomento al centro dell&#8217;intervento che il direttore generale della Asl di Brindisi, Giuseppe Pasqualone, ha svolto questa mattina al quinto Forum Mediterraneo in Sanit\u00e0, che si \u00e8 tenuto a Bari. Pasqualone ha preso parte alla sessione organizzata da Federsanit\u00e0 e Fiaso, la Federazione italiana delle aziende sanitarie e ospedaliere, e dedicata al &#8220;Ruolo delle aziende sanitarie per la realizzazione del Pnrr &#8211; presentazione di piani operativi&#8221;. Prendendo spunto dal testo &#8220;Capitalismo senza capitale&#8221; degli economisti Stian Westlake e Jonathan Haskel, Pasqualone ha sottolineato la necessit\u00e0 per ogni azienda di valutare il proprio capitale umano e insieme di valorizzarlo. Il che, in concreto, significa: formazione, specializzazioni, assunzioni. &#8220;Le attuali condizioni di reclutamento di personale &#8211; ha detto Pasqualone &#8211; ci pongono per\u00f2 un problema serio: l&#8217;abbiamo verificato in piena pandemia, anche in settori delicati come Pronto soccorso e Anestesie. Siamo imbrigliati &#8211; ha proseguito &#8211; da norme che non ci consentono di portare avanti la nostra programmazione. 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