Conclusa la pausa di fine anno, per quanti hanno potuto permettersela, \u00e8 tempo di tornare alla realt\u00e0 quotidiana e riprendere in maniera puntuale l\u2019attivit\u00e0 sindacale in comparti delicati quali quelli dell\u2019Energia, della Chimica e del Tessile la cui situazione, non solo a Brindisi, \u00e8 difficile e presenta criticit\u00e0 da seguire con attenzione. Ripercorrere brevemente le singole vertenze sul nostro territorio aiuta a comprendere quanto sia desolante il quadro del Sistema Industriale brindisino e la conseguente necessit\u00e0 di tenere alta l\u2019attenzione da parte di tutti i decisori istituzionali su ogni possibile soluzione e strumento possa portare beneficio a queste realt\u00e0 ed al Sistema Brindisi.<\/p>\n
Partiamo dal Tessile: nella provincia di Brindisi un settore di piccole dimensioni fortemente colpito dalle conseguenze delle chiusure Covid. Gi\u00e0 in precedenza il Tessile attraversava un periodo complesso con molte aziende a conduzione familiare obbligate al ricorso ai vari Ammortizzatori Sociali. Ci\u00f2 ne ha scongiurato la chiusura ma non ne garantisce in alcun modo il futuro. La sfida nel Tessile brindisino \u00e8 promuovere l\u2019aggregazione imprenditoriale per raggiungere mercati e commesse pi\u00f9 stabili.<\/p>\n
Soffre anche il settore Gomma e Plastica: la storica Telcom di Ostuni vive da anni una situazione di crisi, ha ricorso a molti Ammortizzatori Sociali e rischia di perdere ulteriori posti di lavoro dopo la notevole ristrutturazione di circa dieci anni fa. La Jindal Films vorrebbe puntare a produrre film BOPP e BOPE rendendo Brindisi sito leader in Europa ma i ritardi di risposta dalle Istituzioni rischiano di compromettere il progetto. Intanto l\u2019Azienda chiede ulteriori settimane di Cassa Integrazione e la pressoch\u00e9 totale assenza di Relazioni Sindacali mette a serio rischio la tranquillit\u00e0 dei lavoratori del sito.<\/p>\n
Nel farmaceutico la difficolt\u00e0 \u00e8 ampia: nel 2022 -4% in Italia ed ancora pi\u00f9 nel resto d\u2019Europa. A Brindisi vi \u00e8 una azienda leader – la Euroapi Italy ex Sanofi Aventis – che da quasi un anno si dedica alla produzione e alla commercializzazione di principi attivi e che ha dichiarato alcuni \u201cesuberi\u201d inizialmente attraverso un Piano Sociale sottoscritto tra le Parti e successivamente attraverso soppressione di posizioni di lavoro. Sulla questione nelle prossime settimane sar\u00e0 urgente e necessario un vertice alla presenza dei Segretari Nazionali per meglio interpretare la volont\u00e0 aziendale.<\/p>\n
L\u2019Elettrico \u00e8 il settore pi\u00f9 in vista per Brindisi anche alla luce della Transizione Energetica che da tempo \u00e8 priorit\u00e0 nelle politiche nazionali ed europee. L\u2019obiettivo previsto nel Green New Deal \u00e8 la Decarbonizzazione ed a Brindisi la sfida principale \u00e8 Cerano. Qui l\u2019impegno dei sindacati \u00e8 stato evitare il disastro sociale e la difesa dei circa mille posti di lavoro fra diretti ed indiretti ma il sito necessita di una bonifica notevole e soprattutto di una prospettiva a lungo termine dopo che la tanto invocata conversione a Gas non sembra pi\u00f9 praticabile sia per le scelte di mercato di Terna che per gli insostenibili costi del gas dopo lo scoppio della guerra in Ucraina. Il futuro \u00e8 un mistero: basti ricordare che a seguito dello scoppio della guerra e quindi delle difficolt\u00e0 di approvvigionamento nazionali Terna ha chiesto ad Enel di rimettere in servizio tutti i gruppi a carbone disponibili in barba ad ogni \u00abNew Deal\u00bb. Incerto anche il futuro A2A e della sua ennesima proposta, il riutilizzo dei rifiuti attraverso un nuovo impianto di recupero per la posidonia delle spiagge e dallo spazzamento stradale in un\u2019ottica di economia circolare. Bella idea condivisa dalla Regione ma i cui tempi non sono ancora noti.<\/p>\n
Tutto da decifrare invece il settore della Chimica di base alle prese con una grave crisi energetica che rischia di compromettere il sistema produttivo di tutta la filiera con ripercussioni devastanti sulla fornitura di prodotti essenziali e di primaria importanza anche nel quotidiano.<\/p>\n
In un quadro come quello descritto \u00e8 fondamentale l\u2019attenzione viva e partecipe da parte delle Istituzioni locali, regionali e nazionali sulle Vertenze Brindisi. Non sono in gioco \u00absolo\u00bb centinaia di posti di lavoro ed il conseguente disastro sociale ma \u00e8 l\u2019intero Sistema Brindisino a rischiare notevolmente. Brindisi ha nell\u2019Industria e nel suo indotto un asse trainante della propria economia e del benessere sociale e nessun attore politico e sociale pu\u00f2 ignorare le sfide e le prospettive dell\u2019Industria.<\/p>\n
La Uiltec far\u00e0 la sua parte per ognuna di queste battaglie guardando al futuro prossimo e venturo di questa citt\u00e0 e del suo territorio.<\/p>\n
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Carlo Perrucci<\/strong><\/em> Conclusa la pausa di fine anno, per quanti hanno potuto permettersela, \u00e8 tempo di tornare alla realt\u00e0 quotidiana e riprendere in maniera puntuale l\u2019attivit\u00e0 sindacale in comparti delicati quali quelli dell\u2019Energia, della Chimica e del Tessile la cui situazione, non solo a Brindisi, \u00e8 difficile e presenta criticit\u00e0 da seguire con attenzione. Ripercorrere brevemente le singole vertenze sul nostro territorio aiuta a comprendere quanto sia desolante il quadro del Sistema Industriale brindisino e la conseguente necessit\u00e0 di tenere alta l\u2019attenzione da parte di tutti i decisori istituzionali su ogni possibile soluzione e strumento possa portare beneficio a queste realt\u00e0 ed al Sistema Brindisi. Partiamo dal Tessile: nella provincia di Brindisi un settore di piccole dimensioni fortemente colpito dalle conseguenze delle chiusure Covid. Gi\u00e0 in precedenza il Tessile attraversava un periodo complesso con molte aziende a conduzione familiare obbligate al ricorso ai vari Ammortizzatori Sociali. Ci\u00f2 ne ha scongiurato la chiusura ma non ne garantisce in alcun modo il futuro. La sfida nel Tessile brindisino \u00e8 promuovere l\u2019aggregazione imprenditoriale per raggiungere…<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":206063,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[],"class_list":["post-206061","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-news"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/206061","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=206061"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/206061\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":206064,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/206061\/revisions\/206064"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/206063"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=206061"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=206061"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=206061"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
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