In questi giorni il Gruppo Dirigente della UILTEC di Brindisi ha analizzato ed approfondito quanto emerso dal Comunication Meeting EuroAPI dello scorso 6 febbraio al quale ha partecipato, tra le altre, la Direzione dello Stabilimento di Brindisi, che in quell\u2019occasione non ha saputo fornire i dovuti chiarimenti alle perplessit\u00e0 rappresentate dalle rappresentanze sindacali. Oggetto del Meeting: lo stato attuale del sito produttivo e le previsioni per l’anno in corso circa il Conto Economico e quello Produttivo. <\/p>\n
Nel corso del Meeting il nuovo management EuroApi ha presentato dati gi\u00e0 noti, che a nostro avviso rimangono teorici e che, soprattutto, non offrono alcuna garanzia per la sopravvivenza nel tempo del sito produttivo brindisino. Senza contare che con prospettive come quelle annunciate nel Meeting si rischiano ulteriori licenziamenti o il ricorso ad altri Ammortizzatori Sociali gi\u00e0 entro l\u2019anno in corso (2025).
\nRisulta singolare, alla UILTEC, la scelta dell\u2019Azienda di condividere i Dati di Fatturato (forecast) invece dei Dati di Produzione dai quali risulterebbero pi\u00f9 evidenti le quantit\u00e0 di prodotto immesso sul mercato. Come se alle Parti Sociali ed ai Lavoratori non fossero gi\u00e0 note la difficolt\u00e0 riscontrate dall\u2019Azienda su varie produzioni: dalle storiche Teicoplanina, Rifampicina ed altre, fino al nuovo progetto legato ai Sali della Vitamina B12 che stenta a partire. Se si considerano questi elementi critici risulta pi\u00f9 chiara la volont\u00e0 dell\u2019Azienda di non rendere noti questi dati per non destare ulteriore preoccupazione. Una Strategia di comunicazione per nascondere l\u2019evidenza che ben conosciamo e che non aiuta a guardare in faccia la realt\u00e0.
\nAltro aspetto critico fra Parti Sociali e Azienda \u00e8 il dialogo. Nel corso dell\u2019ultimo Comunication Meeting, ma anche dei pochissimi momenti informativi riservati alle Rappresentanze Sindacali, le risposte dell\u2019Azienda sui temi sopra menzionati continuano ad essere vaghe e mai soddisfacenti. Nel frattempo i problemi operativi si complicano ed emerge una preoccupante incapacit\u00e0 gestionale da parte del management aziendale.
\nPer la UILTEC di Brindisi la situazione in EuroApi \u00e8 un film gi\u00e0 tristemente visto nel corso degli ultimi anni. Un film reso ancora pi\u00f9 drammatico se si considera l\u2019episodio maldestro di rivalsa nei confronti di un nostro Dirigente Sindacale, attivamente impegnato nell\u2019azione di denuncia imposta dal ruolo ricoperto, \u00absvuotato\u00bb immotivatamente di attivit\u00e0 professionali.
\nPer la UILTEC \u00e8 oramai evidente che l’impegno da parte di tutti i lavoratori non basta: lo Stabilimento brindisino continua ad essere in difficolt\u00e0 a causa di diverse mancanze nella governance e nella guida del Sito Produttivo. I risultati dimostrano l’inconcludenza di chi \u00e8 chiamato a gestire il Sito, una inconcludenza che inevitabilmente si ripercuote negativamente sul risultato utile della Azienda. Questo non sar\u00e0 certo un buon biglietto da visita per eventuali (improbabili) compratori.
\nLa UILTEC non condivide molte delle ultime determinazioni dirigenziali. Una Strategia di lungo termine era gi\u00e0 in corso ed il Sito produttivo brindisino aveva appena riottenuto il Certificato GMP, che gli era valsa l\u2019attenzione di diversi potenziali acquirenti. Tuttavia, i cambiamenti recentemente intervenuti, anche ai vertici aziendali, hanno segnato una battuta d\u2019arresto nel percorso di rinnovamento gi\u00e0 avviato, riaprendo inspiegabilmente problematiche superate nel corso degli ultimi anni, che di fatto hanno riportato il sito di Brindisi indietro nel tempo, ponendolo in una condizione sfavorevole anche per il mercato.
\nLa UILTEC pone una serie di valutazioni emerse nella propria discussione interna con l\u2019obiettivo di proporre soluzioni utili alla riorganizzazione del Team di Gestione a partire dalla necessaria valutazione delle competenze e della efficacia degli attuali Responsabili, attualmente non in grado di intercettare neppure le molteplici possibilit\u00e0 offerte dal PNRR per promuovere lo sviluppo del Sito di Brindisi. In questo senso \u00e8 fondamentale, a nostro avviso, implementare Piani di Formazione e Sviluppo per migliorare le competenze del Personale, soprattutto nel management, e aumentarne l’efficienza operativa, migliorare la Comunicazione Interna stabilendo canali pi\u00f9 efficaci tra i vari Dipartimenti e promuovere la circolazione di informazioni fra tutti. \u00c8 essenziale allo stesso tempo un Sistema di Monitoraggio continuo delle performance aziendali per risolvere tempestivamente le criticit\u00e0.\u00a0
\nPer la UILTEC \u00e8 fondamentale che la Direzione del Gruppo EuroApi intervenga con decisione e tempestivit\u00e0. La situazione attuale richiede una leadership forte, autorevole, competente ed inclusiva, capace di prendere decisioni coraggiose e mirate. Solo attraverso un intervento deciso ed una visione chiara e completa sar\u00e0 possibile sperare di superare le difficolt\u00e0 e trasformare questa crisi in un’opportunit\u00e0 di crescita.
\nConsapevoli delle diverse difficolt\u00e0 in corso in EuroApi la UILTEC ritiene che la mancanza di Relazioni Sindacali ed Industriali – peggiorate dai gi\u00e0 citati atteggiamenti provocatori che saranno valutati nelle sedi opportune – non aiuti e non ci consenta di esprimere fiducia sull\u2019operato del nuovo management aziendale.
\nPer questo motivo, subito dopo il rinnovo della Rappresentanza Sindacale Unitaria, la UILTEC si far\u00e0 promotrice di un incontro con i vertici aziendali del Gruppo alla presenza delle Segreterie Nazionali, per riportare sul Tavolo Aziendale Nazionale la discussione sul futuro del sito EuroApi di Brindisi.<\/p>\n
COMUNICATO STAMPA UILTEC<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
In questi giorni il Gruppo Dirigente della UILTEC di Brindisi ha analizzato ed approfondito quanto emerso dal Comunication Meeting EuroAPI dello scorso 6 febbraio al quale ha partecipato, tra le altre, la Direzione dello Stabilimento di Brindisi, che in quell\u2019occasione non ha saputo fornire i dovuti chiarimenti alle perplessit\u00e0 rappresentate dalle rappresentanze sindacali. Oggetto del Meeting: lo stato attuale del sito produttivo e le previsioni per l’anno in corso circa il Conto Economico e quello Produttivo. Nel corso del Meeting il nuovo management EuroApi ha presentato dati gi\u00e0 noti, che a nostro avviso rimangono teorici e che, soprattutto, non offrono alcuna garanzia per la sopravvivenza nel tempo del sito produttivo brindisino. Senza contare che con prospettive come quelle annunciate nel Meeting si rischiano ulteriori licenziamenti o il ricorso ad altri Ammortizzatori Sociali gi\u00e0 entro l\u2019anno in corso (2025). Risulta singolare, alla UILTEC, la scelta dell\u2019Azienda di condividere i Dati di Fatturato (forecast) invece dei Dati di Produzione dai quali risulterebbero pi\u00f9 evidenti le quantit\u00e0 di prodotto immesso sul mercato. Come…<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":221285,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[],"class_list":["post-239165","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-news"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/239165","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=239165"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/239165\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":239170,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/239165\/revisions\/239170"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/221285"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=239165"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=239165"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=239165"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}