{"id":36412,"date":"2015-03-06T13:08:50","date_gmt":"2015-03-06T12:08:50","guid":{"rendered":"http:\/\/www.brundisium.net\/brun\/?p=36412"},"modified":"2015-03-06T13:08:50","modified_gmt":"2015-03-06T12:08:50","slug":"dal-piano-assunzioni-allinternalizzazione-allasl-e-lora-della-concretezza","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/dal-piano-assunzioni-allinternalizzazione-allasl-e-lora-della-concretezza\/","title":{"rendered":"Dal piano assunzioni all&#8217;internalizzazione: all&#8217;Asl \u00e8 l&#8217;ora della concretezza"},"content":{"rendered":"<p>Dal 13 gennaio 2015, data nella quale \u00e8 avvenuto l\u2019insediamento del Commissario Straordinario dott. Giuseppe Pasqualone, la Azienda Sanitaria Locale di BRINDISI ha rapidamente tagliato il traguardo su delicatissimi ed attesissimi obiettivi. Dopo l\u2019approvazione del Piano Assunzionale, infatti, la nuova Direzione Generale ha completato l\u2019importante processo di internalizzazione che interessa i vari servizi aziendali confluiti nella societ\u00e0 in house Sanitaservice Asl Br srl.<br \/>\nPartendo, cos\u00ec, dal 24.02.2015 si \u00e8 disposto dapprima l\u2019aumento del monte ore settimanale a 35h di tutto il personale della predetta societ\u00e0 addetto al servizio di Ausiliariato, Portineria e Logistica ospedaliera, ed a seguire, in data 25.02.2015, si \u00e8 stabilito per i servizi di Screening senologico e di Logistica integrata, di considerare i relativi contratti di lavoro \u201ca tempo indeterminato\u201d per la tutta la durata dell\u2019affidamento dei servizi stessi, in applicazione della \u201cclausola di salvaguardia sociale\u201d.<br \/>\nSempre la Sanitaservice Asl Br srl, in data 26.02.2015, \u00e8 stata autorizzata a riconoscere la progressione al livello contrattuale \u201cA1\u201d a tutti i dipendenti collocati al livello contrattuale \u201cA\u201d da almeno due anni, sin dalla data di maturazione di tale anzianit\u00e0.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>In continuit\u00e0 con il processo di internalizzazione intrapreso \u00e8 con delibera n. 339 del 27.02.2015 che la ASL BR, altres\u00ec, autorizza la Societ\u00e0 in house, con decorrenza 1\u00b0 marzo 2015, ad assumere tutto il personale impegnato nel Servizio di Pulizia e Sanificazione, con applicazione di contratti di lavoro a \u201ctempo indeterminato\u201d per la durata dell\u2019affidamento del servizio.<br \/>\nSi arriva, infine, alla delibera n. 340 del 27.02.2015 con la quale la Direzione aziendale autorizza l\u2019Amministratore Unico della Societ\u00e0 Sanitaservice ASL BR. S.r.l., Dott. Flavio Roseto, dapprima ad aumentare a 35h il monte ore settimanale al personale part time che si occupa della Gestione Centro Unico di Prenotazione (37 Operatori e 2 Coordinatori), poi ad assumere \u2013 con decorrenza 16.03.2015 &#8211; n. 20 operatori (ex interinali) e sempre con contratto di lavoro a tempo indeterminato. Con questa operazione l\u2019Azienda intende perseguire l\u2019ottimizzazione della Gestione del Centro Unico di Prenotazione (CUP), implementando il monte orario settimanale che si porta quindi a complessive 461 ore, destinandone, altres\u00ec, n.191 alle necessit\u00e0 prenotative della libera professione intramuraria. Si \u00e8 reso possibile, pertanto, poter traguardare l\u2019attivazione di nuove postazioni C.U.P. anche nei Comuni di San Michele Salentino e Villa Castelli.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Dagli impegni alla concretezza. Il tutto in un mix che vede l\u2019Azienda Sanitaria Locale di Brindisi impegnata da un lato al potenziamento, miglioramento ed efficienza dei servizi all\u2019utenza, dall\u2019altro al giusto riconoscimento delle battaglie per la salvaguardia del posto di lavoro.<br \/>\nUn particolare ringraziamento va, in tal senso, a tutte le Organizzazioni Sindacali per aver condiviso pienamente il percorso seguito che mira a concretizzare la domanda di lavoro con la maggiore richiesta di servizi pi\u00f9 qualificati da parte degli utenti.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>\u00a0UFFICIO STAMPA ASL BR<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Dal 13 gennaio 2015, data nella quale \u00e8 avvenuto l\u2019insediamento del Commissario Straordinario dott. Giuseppe Pasqualone, la Azienda Sanitaria Locale di BRINDISI ha rapidamente tagliato il traguardo su delicatissimi ed attesissimi obiettivi. Dopo l\u2019approvazione del Piano Assunzionale, infatti, la nuova Direzione Generale ha completato l\u2019importante processo di internalizzazione che interessa i vari servizi aziendali confluiti nella societ\u00e0 in house Sanitaservice Asl Br srl. Partendo, cos\u00ec, dal 24.02.2015 si \u00e8 disposto dapprima l\u2019aumento del monte ore settimanale a 35h di tutto il personale della predetta societ\u00e0 addetto al servizio di Ausiliariato, Portineria e Logistica ospedaliera, ed a seguire, in data 25.02.2015, si \u00e8 stabilito per i servizi di Screening senologico e di Logistica integrata, di considerare i relativi contratti di lavoro \u201ca tempo indeterminato\u201d per la tutta la durata dell\u2019affidamento dei servizi stessi, in applicazione della \u201cclausola di salvaguardia sociale\u201d. Sempre la Sanitaservice Asl Br srl, in data 26.02.2015, \u00e8 stata autorizzata a riconoscere la progressione al livello contrattuale \u201cA1\u201d a tutti i dipendenti collocati al livello contrattuale \u201cA\u201d da almeno&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":14889,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[],"class_list":["post-36412","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-news"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36412","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=36412"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36412\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":36414,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36412\/revisions\/36414"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/14889"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=36412"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=36412"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=36412"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}