Il giorno 15 febbraio alle ore 15,30 circa la CGIL di Brindisi avr\u00e0 il piacere, oltre che l\u2019onore, di ospitare la nostra Segretaria Generale Nazionale, Compagna Susanna CAMUSSO.
\nNell\u2019occasione la Segretaria Generale Nazionale, augurando buon lavoro a tutto il gruppo Dirigente ed ai Compagni del Sistema Servizi, si intratterr\u00e0 sulle tematiche dei due referendum proposti dalla CGIL (abolizione dei voucher e ripristino responsabilit\u00e0 solidale negli appalti).
\nIn qualit\u00e0 di Segretario Generale della CGIL di Brindisi sar\u00e0 mia cura informare la Segretaria Susanna Camusso in merito alle numerose vertenze presenti nel territorio Brindisino, affinch\u00e8 la stessa possa riportare a livello governativo le numerose problematiche che si andranno sinteticamente ad elencare.
\nNello specifico segnaler\u00f2 alla Segreteria che l\u2019indotto aerospazio, da sempre fiore all\u2019occhiello della produzione nazionale, rischia un arresto sulla produzione e sull\u2019intero indotto che potrebbe coinvolgere sino a 1200 Lavoratori; L\u2019industria a Brindisi, complessivamente, attraversa una fase asfittica. La crisi del sistema produttivo pi\u00f9 in generale e la paralisi dei finanziamenti pubblici, determinano crisi economica ed occupazionale anche in settori strategici per il territorio quali l\u2019edilizia e l\u2019artigianato; la partecipata della Provincia di Brindisi, la Societ\u00e0 Santa Teresa, non ha ancora la certezza di continuare ad esistere ed in tale incertezza sono coinvolti oltre 120 Lavoratori e le loro famiglie, per ora sono state trovate risorse per un arco temporale molto limitato, ma non vi \u00e8 ancora un piano aziendale approvato che dia sicurezza di stabilit\u00e0 ai Lavoratori interessati. Altra criticit\u00e0 \u00e8 presente nella partecipata del Comune di Brindisi la Multiservizi, dove sono impiegati circa 70 dipendenti che, travolti dalle sorti del loro datore di Lavoro, vivono ancora una fase di incertezza lavorativa; gli LSU della Provincia di Brindisi per un numero non inferiore a 247, fra i quali vi sono anche i 78 lavoratori applicati presso il Comune di Brindisi, alla luce della normativa in vigore, nonch\u00e9 della convenzione Regionale sottoscritta con il Ministero del Lavoro, invocano la loro stabilizzazione dopo oltre un ventennio di precariato; nella Pubblica Amministrazione si registrano gravi ritardi ed inefficienze nei processi di stabilizzazione del personale precario, come per esempio accade nelle Autonomie Locali, nella ASL BR e nell\u2019ARPA; nella P.A. regna il caos pi\u00f9 totale anche nel nostro territorio a causa delle pseudo \u2013 riforme istituzionali fatte dal Governo Renzi che colpiscono la Scuola, l\u2019Ente Provincia, la Camera di Commercio, l\u2019Autorit\u00e0 Portuale, l\u2019Arsenale, il Settore Postale,ecc; altra problematica \u00e8 rappresentata dalla crisi del sistema creditizio, che rischia falcidiare i livelli occupazionali; in agricoltura continua la serrata lotta al caporalato di cui alla Legge 199\/2016; sul fronte ambientale ancora non si sono fatti passi in avanti qualificandosi ancora la nostra Provincia come area a elevato rischio di crisi ambientale, con una recrudescenza di alcune patologie tumorali ed un calo delle aspettative di vita dei Cittadini residenti.
\nTali evidenze epidemiologiche non trovano risposte nel sistema sanitario pubblico, tenuto conto, oltretutto,
\nche il nuovo piano di riordino ospedaliero penalizza fortemente il nostro territorio nel rapporto pp.ll.x mille abitanti attestandosi al 2,7 a fronte di una media regionale del 3,4.
\nNonostante ci\u00f2 non si risolve neppure il caso delle Bonifiche a Brindisi, atteso che con la legge 426\/98 \u00e8 stato definito il sito di interesse nazionale e perimetrato con Decreto del Ministero dell\u2019Ambiente del 2000.
\nIl SIN ha un\u2019area complessiva di circa 145 Kmq con 5800 ettari di terra e 5600 ettari di mare. Un territorio smisurato, in rapporto alla dimensione di Brindisi che avanza dalla zona utilizzata dal Polo Chimico sino a Cerano. Le ricerche di caratterizzazione hanno mostrato un inquinamento diffuso della falda freatica dovuta IPA, a metalli pesanti quali arsenico, mercurio, piombo, sostanze inorganiche come nitriti, floruri, idrocarburi.
\nInoltre, nel nostro territorio si taglia anche sulla formazione e sulla ricerca: nel 2016 Enel decide di abbandonare la ricerca, procedendo alla chiusura di un centro ricerca di eccellenza sui residui e sulle tematiche ambientali. Stessa sorte \u00e8 toccata alla Cittadella della Ricerca per mancanza di risorse economiche.<\/p>\n
C.S. CGIL BRINDISI<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Il giorno 15 febbraio alle ore 15,30 circa la CGIL di Brindisi avr\u00e0 il piacere, oltre che l\u2019onore, di ospitare la nostra Segretaria Generale Nazionale, Compagna Susanna CAMUSSO. Nell\u2019occasione la Segretaria Generale Nazionale, augurando buon lavoro a tutto il gruppo Dirigente ed ai Compagni del Sistema Servizi, si intratterr\u00e0 sulle tematiche dei due referendum proposti dalla CGIL (abolizione dei voucher e ripristino responsabilit\u00e0 solidale negli appalti). In qualit\u00e0 di Segretario Generale della CGIL di Brindisi sar\u00e0 mia cura informare la Segretaria Susanna Camusso in merito alle numerose vertenze presenti nel territorio Brindisino, affinch\u00e8 la stessa possa riportare a livello governativo le numerose problematiche che si andranno sinteticamente ad elencare. Nello specifico segnaler\u00f2 alla Segreteria che l\u2019indotto aerospazio, da sempre fiore all\u2019occhiello della produzione nazionale, rischia un arresto sulla produzione e sull\u2019intero indotto che potrebbe coinvolgere sino a 1200 Lavoratori; L\u2019industria a Brindisi, complessivamente, attraversa una fase asfittica. La crisi del sistema produttivo pi\u00f9 in generale e la paralisi dei finanziamenti pubblici, determinano crisi economica ed occupazionale anche in settori strategici…<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":95369,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[3418,3417],"class_list":["post-95368","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-news","tag-cgil-brindisi","tag-giovanna-camusso"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/95368","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=95368"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/95368\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":95370,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/95368\/revisions\/95370"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/95369"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=95368"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=95368"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.brundisium.net\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=95368"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}